1: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:51:56 ID:qiN
理由もあればぜひ

引用元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1486601516/
2: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:52:20 ID:tUa
なぜいらないと思うのか

5: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:54:23 ID:qiN
>>2
失業者は減るよね？

6: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:54:52 ID:IoO
>>5
はい奴隷労働

4: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:54:01 ID:7Gb
経営者「いらない」
労働者「いる」

結論見えているやん

8: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:56:13 ID:qiN
>>4
安くても働きたい
最低賃金以下なら雇える

って時は？お互いにメリットあるよね？

10: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:57:13 ID:Y4c
>>8
それやりだすとキリがないんだよなぁ

12: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:58:12 ID:qiN
>>10
働いても働いても裕福にはなれないもんね

13: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:59:11 ID:7Gb
>>8
それメリットあるのは経営者だけだぞ
労働者なんて探せばいくらでも仕事ある

16: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:01:46 ID:qiN
>>13
安くても働きたい人はいるから労働者にもメリットがあるよね？

その点についてはどう？

18: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:03:07 ID:36P
>>16
安くても働きたい人なんていないだろ、とマジレス
限度があるや

22: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:06:00 ID:qiN
>>18
例えば労働者が時給500円でいいから働きたい
企業は時給500円なら雇えるのに

ってなった時は最低賃金制度があるが故にってことになるよね？

24: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:06:47 ID:36P
>>22
>企業は時給500円なら雇えるのに

最低賃金以上で募集してるアルバイトあるんだからそっち行くやろ…

23: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:06:32 ID:7Gb
>>16
あのな最低賃金程度の仕事ならいくらでもあるんだよ
少し考えれば分かるだろアホ

14: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:01:34 ID:1yQ
>>8
時給100円で仕事するんか？

19: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:04:09 ID:qiN
>>14
100円で需要と供給が成り立つのならフリードマンの理論は間違いではないと思っている

21: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:05:58 ID:36P
>>19
子供のお手伝いじゃあるまいし100円で働く奴がおるわけないやろ

25: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:07:03 ID:qiN
>>21
フリードマンの理論は賛同出来ないってことね
ありがとう

9: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:57:11 ID:qiN
フリードマンの理論って一理あるなと思って

11: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)09:58:04 ID:tUa
生活に十分に余裕のある人間が安くても働きたいという
ごくレアなケースではそうだね

15: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:01:42 ID:poI
最低時給800円にしてほしいわ

26: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:07:24 ID:36P
フリードマン言いたいだけ定期

27: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:08:01 ID:qiN
>>26
そうそう！これについて意見聞きたかったの

28: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:09:00 ID:iZy
>>27
どういうもんなんか説明してクレメンス

31: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:11:25 ID:qiN
>>28
フリードマンは最低賃金は要らないって意見の人でね
廃止しないと労働者雇用者の両方にメリットが無いよって言った人

32: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:13:27 ID:iZy
>>31
廃止したらどういうメリットあるんや？

33: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:15:32 ID:qiN
>>32
失業者は減る

けど給料が少なくなってカツカツになるかも

36: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:16:42 ID:iZy
>>33
なんで失業者減るんや？
ワイやったら社員はそのままで給料だけ下げるで

38: ■忍法帖【Lv=2,デッドペッカー,UL4】 2017/02/09(木)10:18:59 ID:qiN
>>36
生産性上げたいけど人件費が高くて沢山雇えないって企業は最低賃金が少なければ雇える

40: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:19:49 ID:36P
>>38
それ利益率の低さを労働者に押し付けてるだけやん

42: ■忍法帖【Lv=2,デッドペッカー,UL4】 2017/02/09(木)10:20:39 ID:qiN
>>40
利益が低いのは賃金が圧迫してる場合は？

49: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:22:38 ID:36P
>>42
労働者に適切な賃金を払うという最低限の義務も守れないなら最初から会社として破綻しとるってだけやん

53: ■忍法帖【Lv=2,デッドペッカー,UL4】 2017/02/09(木)10:25:08 ID:qiN
>>49
その最低賃金はいるのか？って話をまさにしているのですが…
義務を守ってるから雇用が生まれないのでは？ってこと

56: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:26:29 ID:36P
>>53
社員にまともな生活をさせることができないなら奴隷と変わらんやん

41: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:20:33 ID:tUa
>>31 そのフリードンの言う「労働者のメリット」ってのはなんや？

44: ■忍法帖【Lv=2,デッドペッカー,UL4】 2017/02/09(木)10:21:13 ID:qiN
>>41
雇用が生まれるってこと

37: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:18:29 ID:td2
最低賃金があるから飯食えてる人もいるんじゃないのか
下げたら生活保護ばっかになるやろ

39: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:19:32 ID:ABQ
ワーキングプアが増えまくるやん

43: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:21:02 ID:Y0R
最低賃金はそれを下回ると生活水準が保持出来なくなるから設定されてるわけで
それを下回らないとやってけないような会社は淘汰されてもしゃーないと思うんやがどうやろ

45: ■忍法帖【Lv=2,デッドペッカー,UL4】 2017/02/09(木)10:21:51 ID:qiN
>>43
お！なるほど！納得の意見ありがとう

47: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:22:18 ID:7ot
ブラック企業は時給換算するととっくに割ってるからヘーキヘーキ

48: ■忍法帖【Lv=2,デッドペッカー,UL4】 2017/02/09(木)10:22:34 ID:qiN
>>47
たしかに！

50: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:23:40 ID:kF0
もし，月給２０００円とかで雇うのなら，３食＋住み込みとかないときついな・・・

51: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:24:28 ID:tlA
>>50
刑務所かな？

52: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:24:51 ID:Y0R
>>50
ガキの小遣いレベルやんけ

54: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:25:33 ID:36P
仮に最低賃金をなくすことで経営者労働者双方にメリットがあるとしても日本で労働者にメリットがあるとは思えない

55: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:25:46 ID:iZy
>>54
これやろなぁ・・・

57: ■忍法帖【Lv=2,デッドペッカー,UL4】 2017/02/09(木)10:26:33 ID:qiN
すんごい安くしたら需要が無いからいいとして
ちょっと安いけど～って感じなら雇用は増えるとは思ってるんだけどどう？

58: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:27:34 ID:iZy
>>57
ちょっと安いってどの程度や

60: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:28:21 ID:qiN
>>58
需要があるギリギリの金額ってことかな

59: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:27:37 ID:36P
>>57
そのちょっと安い中からより高い賃金の高い仕事を労働者が求めるだけ

61: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:28:25 ID:7Gb
イッチは同じような質問何度もして楽しいんか？

63: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:29:14 ID:qiN
>>61
もうそろそろ閉めるよ

さまざまな意見を聞きたかったから

65: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:29:35 ID:tUa
>>63 ちなみにイッチはフリードンに賛成なんか？

69: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:31:06 ID:qiN
>>65
私は今は反対なんだ
けど歳を取って働かなきゃいけないってなったら安くていいから雇用して欲しいと思ってる

72: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:32:35 ID:iZy
>>69
それやったら老後不便にならん制度のほうが現実的やろ

62: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:28:49 ID:iZy
そうかもしれんけど現実的じゃないし不可能

64: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:29:24 ID:Y0R
まぁ今の日本の状況からして
今後更に労働人口が先細りし人材確保に窮するというのに
最低賃金撤廃しますよー言うても
高い所に流れて終わりやと思うけどな

66: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:30:23 ID:BW2
>>64
企業全般が給料下げる可能性はないんか？

70: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:31:09 ID:Y0R
>>66
全体が完全に下げるならその分物価も落ちないと経済成り立たなくなるから
結局大差無いで

67: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:30:32 ID:iZy
>>64
ほんこれ
みんなぐう聖で物価安くなるならええけど

68: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:30:38 ID:36P
東京なんて時給1000円のバイトでも人が集まらないのに最低賃金なくすメリットどこにあんねん

71: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:32:32 ID:36P
最低賃金以下の給料で働かせるとして最低賃金との差額による企業の純粋利益がここ日本で労働者に還元されるんですかね…

73: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:33:57 ID:qiN
ごめん～もう閉める

ありがとう～

74: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:36:34 ID:tUa
これはレポートのネタやろなぁ

75: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:38:06 ID:qiN
>>74
ごめんよ
おばばだよ
旦那を論破してやろうと思ってね

76: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:41:44 ID:98d
なんでおんJにいるの？

77: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:43:14 ID:qiN
>>76
なんかTwitterのニュースから飛んできたよ
ここ面白いね

78: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:43:17 ID:Y0R
夫婦で最低賃金に関して会話…するのか？

80: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:45:09 ID:qiN
>>78
うち自営業なんだよ
安くてもいいから仕事くれ～って言われるけど賃金以外にも雇用保険とか色々高くて雇ってあげられないからさー

82: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:47:12 ID:KHB
最低賃金あったらアカンて言うほどの失業率やないしな

83: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:47:16 ID:3Iu
フリードマンとおんJで理論武装してくる嫁とか草

84: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:47:31 ID:qiN
>>83
ふふふ

85: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:48:00 ID:qiN
てなわけでおばばは家事に戻るよ

ありがとうございました

87: 名無しさん＠おーぷん 2017/02/09(木)10:55:43 ID:tUa
市場原理に従うのであれば賃金規制はいらない、
それでも賃金規制が存在しているのは市場原理がうまく機能していないということ
その状況下においてはフリードマンの説をそのまま適用することはできない