taisyoku_hanataba_young_man


1: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:36:51.91 ID:kwl6bXUP0
8月の後半に退職する言ったら「なら9月いっぱいで退職やな」言われたんやけど受け入れられる?

4: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:11.15 ID:kwl6bXUP0
てっきり8月いっぱいで辞められると思ってたんやけど

5: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:22.99 ID:6yGhqF7v
普通一ヶ月前に言うからあってる

12: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:50.70 ID:kwl6bXUP0
>>5 
まーじか… 
これが普通なんやな

55: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:41:48.51 ID:Chqoh+hba
>>5 
いや2週間前に言えばやめれるから

271: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:05:56.38 ID:IC+ZhXXjd
>>55 
弁護士「民法の規定では二週間とあるが引き継ぎや欠員補充を考えて常識的に考えて一ヶ月前」

6: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:23.60 ID:XY0jEjxJp
無理

7: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:24.25 ID:kwl6bXUP0
イラついてきた

8: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:35.06 ID:8UbFKt8A0
2週間前に言わなきゃいけないんやで

9: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:45.54 ID:B0uorBdZa
当たり前だろ

10: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:47.26 ID:beFUWtdC0
有給消化やない?

11: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:48.16 ID:zIaOH8TRa
2週間前に言うみたいなん大抵契約書に書いてあるやろ

21: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:22.70 ID:kwl6bXUP0
>>11 
ちょうど8月最後の2週間ちょい前に言うたわ

32: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:20.88 ID:zIaOH8TRa
>>21 
そんなら契約書確認して自分が正しければ会社に言えばよかっだけやん

13: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:54.06 ID:Z98rQYNWa
法的には最低2週間は続けなあかんで 
まあ有給充てて休めばええんやけど

27: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:57.99 ID:kwl6bXUP0
>>13 
「9月いっぱいで退職な?有給は10月に充てるから」 

許してええんかこれ…

31: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:18.54 ID:6yGhqF7v
>>27 
どこも人手不足だから許してくれや

34: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:29.70 ID:Z98rQYNWa
>>27 
それ有給消化させる気ないで

14: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:37:56.63 ID:Kfdb5IRR0
普通1か月前定期

19: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:17.97 ID:eInk+83w0
普通は1ヶ月前に言うんや

20: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:18.25 ID:VTw+mS4x0
ワイは3ヶ月前に言ったで

23: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:42.04 ID:hborJQWUr
正社員じゃないならどうでもいい 
というか締めの1月から2週間前に言うて締めにさよならだろ 
こっちも1月分は給料確保したいし

24: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:46.06 ID:Z98rQYNWa
ちなみに契約書に1か月前に申し出ろ!って書いてあっても法的には2週間前でええから無視してええで 
法の方が強制力強いからね

25: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:54.33 ID:vKTxlGXwd
常識ないんか、退職は1ヶ月前に言うもんやぞ

26: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:38:55.39 ID:jaa0aR0o0
法的には二週間前やな 
あとは会社の規則やろ

30: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:16.57 ID:S82GL9HNd
優良やん

41: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:53.54 ID:kwl6bXUP0
>>30 
えぇ… 
2週間で辞めたかったんやけど 

あーほんまイラつく

33: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:22.36 ID:5oUf7uH+a
何をビビってるんやバックれれば良いだけやで 
バックラーになるんや

39: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:52.40 ID:vKTxlGXwd
>>33 
バイトならともかく社員でそれやったら取り返し付かん

44: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:40:43.55 ID:kwl6bXUP0
>>33 
バックレようかな 
正社員でバックれてる奴今までに何人かおったし

35: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:30.14 ID:/IpMEzq2p
ワイは3ヶ月後に退職しますって言ったら言うのが遅すぎるって説教されてその後2ヶ月くらい上司と何度も面談組まれて邪魔されたわ 

普通にそのまま辞めたけど

110: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:47:50.44 ID:OTueEbHWr
>>35 
ワイも辞める言うたら説教されたわ 
なんで怒られなあかんねん

126: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:49:26.96 ID:uN+PNHb80
>>110 
クソ上司「そんなんじゃ次の会社でもうまくいかんぞ」

164: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:52:58.59 ID:VBeYZIKkd
>>126 
うるせーこのブラック企業がっ!

169: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:53:34.06 ID:OTueEbHWr
>>126 
ファーwwwwwwそれ言われたわ 
思い出して腹たってきた

176: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:54:28.75 ID:WFBEBUCVa
>>126 
社会じゃ~とか言う奴に限ってその会社でしか働いた事無い奴

177: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:54:31.89 ID:liJXGfsF0
>>126 
そんなんだから逃げられるんやろなあ

178: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:54:38.39 ID:RMQ1Cs3d0
>>126 
お前に言われなくないけど事実なんだよなぁ...

36: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:31.50 ID:M+qsLrGo0
いきなり辞めるのはアカンやろ 
引き継ぎとかあるんやから

37: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:37.63 ID:K6p1W8kr0
有給消化しろや 
まあ業務引き継ぎもせな訴えられるけどな

38: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:40.49 ID:OevqpRP0a
俺は半年以上前から言っといたわ

40: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:52.47 ID:Hlp561x90
まぁ引き継ぎあるし多少はね?

42: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:39:54.86 ID:maX5GKeT0
退職サービスで会社行かずにやめられんのか? 
引き継ぎとかダルいし

43: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:40:28.38 ID:QF/VgQ6E0
欠勤だといかんの?

53: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:41:32.66 ID:kwl6bXUP0
>>43 
てか9月最後の日は欠勤にしたいわ 
8月いっぱいで辞めさせてくれたなら挨拶回りしてやるつもりだったけどこんなクソどものために挨拶なんてしたくねえ 
最後はバックレるわ

45: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:40:55.07 ID:OgVRR29Lr
1ヶ月で引き継げるって逆に凄いな 
どんな仕事してんだ

46: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:41:00.64 ID:tPR4iMML0
1ヶ月前に言って有給全消化やろ、

65: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:42:49.02 ID:kwl6bXUP0
>>46 
それやりたいのに有給自由に使わせてくれへん 

てか有給今まで使った事ないわ

47: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:41:15.33 ID:zIaOH8TRa
パワハラとか会社が悪いなら別やけど自分の都合で2週間前に急に辞めるって言い出すのは人としてどうかと思うけどな

64: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:42:36.82 ID:3tERvo4u0
>>47 
やめる理由なんて会社がクソ以外あんまりないぞ

73: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:43:30.88 ID:Hlp561x90
>>64 
正社員が何人もバックレてる言うてるしな

80: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:44:20.47 ID:zIaOH8TRa
>>73 
確かにそんなとこなら大丈夫そうやね 
会社も社員もレベル低そうやし

54: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:41:36.22 ID:6mlE2KbR0
ワイならボーナス支給日を最終勤務日にして辞める

82: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:44:27.08 ID:yvxxWQ/60
>>54 
こんなピンポイントに決められるん?

63: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:42:36.62 ID:qKcCJQnC0
会社はお前の都合なんて考えてくれんのやからお前も会社の都合なんて考える必要ないぞ

86: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:44:51.25 ID:4iuHWYRhd
そんなもんでしょ 

てか引き止められないんか

100: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:46:42.18 ID:kwl6bXUP0
>>86 
引き止められたで 

上司「いや辞めんな」 

ワイ「8月いっぱいで辞めたいんや」 


上司「10月までは最低いろ」 

ワイ「は?(は?)」 


上司「考えといてな」 

ちょっと経って 

ワイ「辞めるぞ」 

上司「しゃーない、なら9月や」 


こんな感じやぞ 
最初は10月言われてた 
完全に詐欺の手口

275: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:06:23.52 ID:YrAG9WgS0
>>100 
退職願出したか? 
これ聞いてない言われてもっと引き延ばされるで

286: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:09:53.15 ID:kwl6bXUP0
>>275 
もう9月いっぱい言われた時の戦いで頷いちゃったから描いてないわ 
その時色々書く書類も後で渡す言われた 
徹底抗戦を敷くべきやったなぁ 

実はその戦いの日にちょうど退職届けその場で書いて出そうと決心てしてた日やったんやけどワイが話しかける前に朝から先手打たれたから面食らって頷いてしまった

293: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:11:14.88 ID:pLJ7dsFfa
>>286 
9月末までいてくれって言われてイッチが快諾しただけやろ?

302: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:13:02.02 ID:kwl6bXUP0
>>293 
最初に10月やぞ!言われてからの譲歩やったからね 
詐欺にまんまとハメられたわ 
辞める奴と何人も接してきた分おっさんの場数に負けたわ

303: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:13:34.68 ID:pLJ7dsFfa
>>302 
交渉下手すぎるやろ

89: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:45:06.26 ID:z2PzLVbnF
その来月いっぱいを無給で休めばええんちゃうの

90: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:45:16.64 ID:OyTSlDura
そんなあなたのための「退職代行」

91: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:45:35.28 ID:cyoqtfY20
辞めた宣言したからが辛い

92: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:45:42.18 ID:nYWqequJa
二週間前になってるけど引き継ぎとか会社の不利益になりすぎる急な退職は法的にもあんま良くないからあんま意固地になっても自分が割食うぞ

109: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:47:43.78 ID:3tERvo4u0
>>92 
法的によくないって 
法的には引き継ぎしなくてもええんやろ?

128: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:49:28.31 ID:5geQNJ9Q0
>>109 
ワイのとこは就業規則にちゃんと引き継ぎしないと退職金減額って書いてあったわ

150: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:22.94 ID:T0BvkNsqa
>>128 
訴えたら余裕で勝てるぞそれ

239: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:01:36.63 ID:5geQNJ9Q0
>>150 
ネットで調べたらそれは会社の権利として認められるらしかったわ

93: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:45:47.41 ID:BJitYSJFM
ワイなんか案件が終わると決まった次の日に退職届けだしたわ 
それでも有給消化しきれんかったわ 
村上はん!どうなってますんや!😡

95: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:46:22.91 ID:BE5cBmDa0
有給はちゃんと全部使っとけよ

96: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:46:32.17 ID:5geQNJ9Q0
ワイは三ヶ月前に言ったで 
んで一ヶ月出勤して二ヶ月有給消化中や

120: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:48:57.79 ID:j7FIlwuP0
>>96 
2ヶ月分も溜まるほど有給使わせてもらえないブラックさん…

102: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:46:49.24 ID:B/tJ+Twfa
引き継ぎって引き継ぐ相手おらんかったらどうなる?

116: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:48:37.77 ID:nZFELEJ70
>>102 
私物の片付けとかそんくらいやな 
あとは最終出勤日まで通常業務

105: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:47:16.75 ID:fUGX3jB50
1ヶ月くらいは我慢しろ

107: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:47:38.33 ID:vc3HZErB0
マジレスすると就業規則による 
ワイんとこは1月前や

118: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:48:53.85 ID:BE5cBmDa0
>>107 
就業規則とやらは法律に勝るんか?

134: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:50:10.82 ID:T0BvkNsqa
>>118 
法の方が強いに決まっとるやろ

149: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:20.97 ID:OyTSlDura
>>118 
法律は就業規則より上だが、「二週間で辞めていい」ってどこの法律に書いてあるかな? 
法律に定めがないなら、就業規則が優先

163: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:52:50.88 ID:BJitYSJFM
>>149 
民法627条1項や

108: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:47:43.58 ID:NoQQRgGX0
有給消化して足りん分は欠勤でええですwwwwって言えばええんや

113: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:47:59.93 ID:cGTCbMZx0
ワイはズルズル一年くらい働かせられた

114: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:48:04.41 ID:9WLONBLy0
そりゃ会社も後任募集かけたりせなアカンからな 
せめて1カ月前やろ

115: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:48:32.01 ID:BJitYSJFM
>>114 
何いうとるんや 
派遣ちゃうんやぞ

117: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:48:47.23 ID:kwl6bXUP0
>>114 
バックれてる奴今までにも普通におったけどお咎めなしやったぞ 
まあ自宅訪問とかされてたけど

144: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:03.69 ID:j7FIlwuP0
>>117 
雇用保険証やらなんやら後々必要になる書類貰わなあかんのにバックレたらただただ気まずいだけやん…

155: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:54.27 ID:kwl6bXUP0
>>144 
郵送するんやないか? 
バックれた奴の中で連絡取れた奴はなんか郵送お願いしてたけど

123: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:49:17.51 ID:GGUkvz+DM
有給全部消化させてくれんなら労基にいけや 

まあ行く気ない馬鹿なんだろうけど

124: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:49:21.47 ID:9WLONBLy0
そもそも就業規則に大抵は1カ月前と書いてあるやろ

135: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:50:12.22 ID:BJitYSJFM
>>124 
法律を上回る規則は無効や 
まあマナーとかは別として

130: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:49:47.87 ID:4iuHWYRhd
まあ普通は円満退職できるよう歩み寄るよね 
相手が全くその気ないときに初めて決裂させるものってイメージ

139: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:50:29.99 ID:kwl6bXUP0
>>130 
歩み寄りが足りないのは会社の方ちゃうんかなぁw

132: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:50:02.67 ID:Qc13AFOLx
まぁ最悪14日は我慢やね

133: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:50:06.98 ID:kwl6bXUP0
引き継ぎとか言うけど引き継ぎすらしてないんやけど 
普通に仕事させられてるわ 
引き継ぎもねえならさっさと辞めさせてくれや 
引き継ぎも何もそんな大層な仕事でもないし

161: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:52:36.00 ID:nZFELEJ70
>>133 
お前がいなくなるまでの14日間で上司は上に補充人員欲しいとか色々報告して調整かけてるんやで

136: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:50:15.61 ID:FpguI5960
1ヶ月で辞めさせてくれるなら良心的やろ

141: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:50:40.26 ID:ZmfavcIta
ここで会社のこと考えて~とか言ってる奴のことなんて気にせんでええぞ 
好き放題やったれ

172: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:54:01.89 ID:VBeYZIKkd
>>141 
その通り!

145: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:08.48 ID:VBeYZIKkd
ふはははは! 

俺は3月に辞めるって言って今やっと有給消化中やで。くそブラックやで

158: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:52:16.03 ID:kwl6bXUP0
>>145 
こういうレス見るとちょっと元気出るわ 
サンガツ

146: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:10.63 ID:NoQQRgGX0
やめる会社のことなんかどうでもええやん

147: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:13.72 ID:BJitYSJFM
イッチはたいした仕事任されてないんやろからバックレたらええんや

156: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:51:55.57 ID:Y4QSNwaA0
有給は全部消化しとけ

162: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:52:47.09 ID:kwl6bXUP0
>>156 
同僚はそう言ってくれるんやけどね…

167: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:53:30.80 ID:5geQNJ9Q0
>>162 
ワイは上司と有休消化で揉めたけどコンプライアンス部署に通報したら折れたで

183: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:55:23.07 ID:RbrQqfef0
辞めるやつの戦力によるわ 
エース級の戦力やったらバイトでも中々辞めさせてもらわれへん 

ソースはワイ

192: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:56:40.45 ID:kwl6bXUP0
>>183 
一応結構な戦力になってると思うで 
人手不足やし他が中途のどうしようもないアホおじばっかやからな

184: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:55:27.82 ID:Xu65N8tF0
この程度の主張もできないなら素直に退職代行使っとけ

185: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:55:39.05 ID:kwl6bXUP0
若者の数週間がどれだけ貴重なのか分かってねえのかよ

190: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:56:36.04 ID:4iuHWYRhd
>>185 
これもすごくわかるけど 
そんなに密度高い時間を送ってるの?

220: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:59:38.73 ID:5geQNJ9Q0
>>190 
ワイ有休消化中の今ほど充実した生活してないで 
マイホームの建設、最後五ヶ月の娘の世話、旅行、家族サービス、足の骨折

222: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:00:16.67 ID:rHBnp/4B0
>>220 
余命5ヶ月で涙が止まりませんよ

245: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:02:03.60 ID:5geQNJ9Q0
>>222 
すまん生後でした

248: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:02:22.78 ID:kwl6bXUP0
>>190 
友達と合コンしに行きたいんや 
遊びたいんや 

資格試験受けるまでしばらく時間あるからさっさと辞めて遊びたいんやワイは 
若い頃の時間がどれだけ貴重やと思ってんねん会社のクソハゲどもは 
この8月に辞めてりゃこの9月には色々できたかもしれんのに

186: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:55:42.10 ID:kby8iFbu0
なんにせよ波風は立てないで辞めたほうがええで 
世間は狭いからな

218: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:59:34.21 ID:VBeYZIKkd
>>186 
これは一理ある

195: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:57:00.19 ID:3a02lnEF0
会社に嫌いな奴が5人居て耐えられない 
しかもそいつら上に媚びるのが上手い 
辞め時かな

269: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:05:39.59 ID:kwl6bXUP0
>>195 
ワイは逆やわ 
あまりにアホすぎて無能すぎるが故に全然叱られん奴がいてやる気削がれる 
給料下げて欲しいレベル 

そいつに教えてる同僚はワイの気持ちわかってくれてるけど

274: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:06:18.60 ID:gyi5m7Pnd
>>269 
無能は悪くないよ 
無能をとってきた人事が悪いんや

202: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:57:52.02 ID:3a02lnEF0
円満退社のメリットって何よ? 
もう二度と合わない連中やぞ

207: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:58:18.63 ID:kwl6bXUP0
>>202 
ほんこれ

208: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:58:29.03 ID:krB5K3yg0
>>202 
退職後も関係続けたいからに決まっとるやん

213: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:58:57.03 ID:BJitYSJFM
>>208 
えぇ…

217: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 20:59:21.16 ID:3a02lnEF0
>>208 
人間関係が原因の退職だったら 
配慮する必要ないよね

224: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:00:23.62 ID:krB5K3yg0
>>217 
おんなじ業界とか今後関係する可能性あるなら考慮した方がいい程度

309: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:14:47.56 ID:ILlBgSg9a
ワイブラック、数カ月前に言わないと辞められない

313: 風吹けば名無し 2019/09/11(水) 21:15:31.96 ID:gyi5m7Pnd
>>309 
言ってもやめられなさそう
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引用元: http://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1568201811/